董明珠的发言是越来越迷惑了，她提出的一个建议：立法对员工跳槽行为收取培训费。她认为，员工在公司工作了十几年，公司为其付出了人力、财力、物力和时间，培养了其专业技能，如果员工拍拍屁股就走了，那么下一个单位应该要赔偿上一个单位的培训费。她的这一建议引发了社会各界的广泛争议，有人支持她的观点，认为这样可以保护企业的人才投入和培养成果，也有人反对她的观点，认为这样会侵犯员工的劳动自由和选择权，甚至有人讽刺她的建议是“入职即卖身，离职得赎身”，是对打工人的不尊重和不理解。事件回顾董明珠的这一建议并非是她的一时之言，而是她在今年3月的全国两会期间，作为人大代表，向全国人大常委会提交的两个建议之一。另一个建议是关于提高个税起征点到一万元的。她的这两个建议都引起了媒体和网友的热议，有人赞扬她的建议是为民请命，有人批评她的建议是为己谋利。董明珠的这一建议也与她所在的格力集团的一些人事变动有关。今年5月，格力的一名网红员工孟羽童离职，引起了董明珠的不满。她认为孟羽童是借助格力的平台变成网红，而不是真正为格力做贡献。她还表示，孟羽童在格力工作，接受了格力的培训，却没有履行服务期的约定，应该支付违约金。她的这
